Diriger sans ego
Diriger n'est pas briller : c'est aider à grandir.
Quand le rôle tourne au vedettariat, on perd l'essentiel. Tu commences à penser plus à ton image qu'au bien des personnes et du travail.
L'autorité bien vécue a beaucoup du service. Elle écoute, oriente, exige avec justice et cherche à faire donner le meilleur de chacun.
L'autorité se gagne au quotidien : en tenant parole, en reconnaissant ses erreurs et en évitant d'exiger d'autrui des sacrifices qu'on refuserait d'assumer soi-même.
Idée clé
Bien diriger, c'est mieux servir.
Ton défi pour cette idée
Aide aujourd'hui quelqu'un à progresser. Sans chercher d'éloges.